Indicadores sobre reglamento interno de trabajo gerencie que debe saber
Escalera de faltas y procedimientos para su comprobación; escalera de sanciones disciplinarias y forma de aplicación de ellas.El reglamento de trabajo debe prever todas las conductas que pueden ser objeto de sanción, la aprobación para cada conducta y la gradualidad de la conducta o error.Toda la información tiene que ser específica y que apo